better leader

كن قائد و ليس مدير

كن قائد و ليس مدير

اعمل مع فريقك ، وليس على رأسهم فقط.

أفضل طريقة لتصبح قائد أفضل هي العمل مع فريقك وتسخير يديك في العمل ، من أجل إدارة عملك بشكل صحيح. لفهم الأشخاص الذين تقودهم تمامًا وكيف يجب أن تقودهم ، عليك القيام بالعمل الذي يقومون به. وتفاعل مع عملائك للتعرف على ما يحلو لهم وما يريدون تحسينه في الخدمة التي تقدمها.

حاول ان تحافظ على وقت الاخرين.

تقدر القوى العاملة اليوم القائد الذين يحترم وقتهم. أنت بحاجة إلى إيجاد طريقة للتواصل مع فريقك تكون سهلة وسريعة. الاجتماعات طويلة الأمد هي اجتماعات من العهد البائد. حاول أن تكون محترفًا ودقيقًا مع فريقك. واجههم بالأشياء التي تريدها على وجه التحديد دون أن تتخبط. لا تطلب منهم القيام بمهام إضافية دون الحصول على موافقتهم ودفع أجور كافية لهم للقيام بما طلبته.

حاول ان تفهم أنه لا يوجد شخص كامل.

القائد الفعال يدفع فريقه إلى بذل قصارى جهده. عندما يرتكب شخص ما خطأ ، ساعده على التعلم من الخطأ المذكور بدلاً من توبيخه على الفوضى. التقدم يتطلب الصبر والقائد الجيد يفهم ذلك. يجب أن يفهم القائد الجيد أن الموظفين ليسوا روبوتات. ليس عليهم أن يفعلوا كل شيء بشكل مثالي دون خطأ واحد. القائد الجيد يحل أخطاء فريقه دون تحسيسهم بالخطأ.

كن ملهما لفريق العمل.

علم فريقك مهارات جديدة. ألهمهم بأشياء تعلمتها في الماضي. يجب أن يتبعك الناس لأنهم يؤمنون بمهمتك. لكي تكون قائدًا جيدًا ، تحتاج إلى مشاركة هذه المهمة بوضوح وإيجاز وبطريقة تلهم الناس للعمل نحو أهداف مماثلة.

اختبر نفسك فى عيون الاخرين.

يجب أن تتناسب قيادتك وسمعتك مع عملك وأهدافك. إن الموقف الرحيم الذي يركز على الأشخاص أولاً سيجعل فريقك والجمهور أكثر راحة في عملك. يمكن أن تؤثر سمعتك في مجتمعك وفي مكان عملك على الطريقة التي يعمل بها فريقك ، لذا تحقق من ذلك بين الحين والآخر للتأكد من أن إدراكك يتوافق مع أهدافك. كن على طبيعتك ، ولكن كن على دراية بكيفية تأثير تصورات فريقك والجمهور عنك وعلى عملك.

شاهد هذا الفيديو

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني.

Shopping Cart
Don`t copy text!
انتقل إلى أعلى
Open chat